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【中标候选人公示】南部新城道路保洁、绿化管养项目

【信息发布时间：2026-09-09 17:14】 【我要打印】 【来源：南京市公共资源交易中心】

(市交易中心) 南部新城道路保洁、绿化管养项目中标候选人公示

(市交易中心) 南部新城道路保洁、绿化管养项目南京南部新城道路周边绿化养护劳务服务（一标段）中标候选人公示

标段编号:NJQT2600847-02QFGH

标段类别：其他服务

评分办法：综合评估法

根据工程招标投标的有关法律、法规、规章和该项目招标文件的规定，南京南部新城城市物业管理有限公司的南部新城道路保洁、绿化管养项目南京南部新城道路周边绿化养护劳务服务（一标段）评标工作已经结束，现将中标候选人公示如下：

1、中标候选人排序名单

第一名 第二名 第三名
中标候选人名称 南京开林园林绿化工程有限公司 南京玄武园林绿化工程有限责任公司 江苏杞林生态环境建设有限公司
企业资质及等级 施工总承包-房屋建筑-建筑工程二级;施工总承包-市政公用-市政公用工程二级;专业承包-其他-风景园林工程不分等级 园林-房屋建筑-其他一级 园林-其他-其他不分等级
投标报价 2864652.23 3393557.30 3355962.21
工期（日历日） 365 365 365
质量
项目负责人 王素芳 易晓燕 冯瑞娟
项目负责人资质等级 其他资质 其他资质 其他资质
项目负责人证书编号 223201002071220818 233201002071221210 243201002071240066
暂估价（元） 工程 -- -- --
材料 -- -- --

2、中标候选人资格审查信息

第一名 南京开林园林绿化工程有限公司
资格预审得分
企 业
资审业绩
合同名称 南京市政府采购合同
合同价格 5650000.00元
项目地点 中山陵园风景区(明孝陵- 琵琵湖前湖片区）
开工时间 2024年06月01日
竣工时间 2025年05月31日
项目负责人 何成丹
招标单位名称 中山陵园管理局
评分业绩
合同名称 南京市政府采购合同
合同价格 5650000.00元
项目地点 中山陵园风景区(明孝陵- 琵琵湖前湖片区）
开工时间 2024年06月01日
竣工时间 2025年05月31日
项目负责人 何成丹
招标单位名称 中山陵园管理局
合同名称 仙林大学城新一轮绿化养护仙林大学城文澜路等道路绿化养护工程
合同价格 9239274.64元
项目地点 南京市仙林大学城
开工时间 2021年10月03日
竣工时间 2022年12月02日
项目负责人 盛晨
招标单位名称 南京仙林开发投资集团有限公司
奖 项
获奖名称
奖项颁发机构
获奖时间
项目负责人
资审业绩
合同名称
合同价格
项目地点
开工时间
竣工时间
项目负责人
招标单位名称
评分业绩
合同名称
合同价格
项目地点
开工时间
竣工时间
项目负责人
招标单位名称
奖 项
获奖名称
奖项颁发机构
获奖时间
 
第二名 南京玄武园林绿化工程有限责任公司
资格预审得分
企 业
资审业绩
合同名称 政府采购合同
合同价格 845742.26元
项目地点 颍州区
开工时间 2023年09月28日
竣工时间 2026年09月27日
项目负责人 丁历
招标单位名称 阜阳市颖州区城市管理行政执法局
评分业绩
合同名称 政府采购合同
合同价格 845742.26元
项目地点 颍州区
开工时间 2023年09月28日
竣工时间 2026年09月27日
项目负责人 丁历
招标单位名称 阜阳市颖州区城市管理行政执法局
合同名称 南京市玄武区公共绿化设施养护项目合同
合同价格 26935385.70元
项目地点 玄武区
开工时间 2022年04月01日
竣工时间 2023年03月31日
项目负责人 任广骏
招标单位名称 南京玄武环境集团有限公司
奖 项
获奖名称
奖项颁发机构
获奖时间
项目负责人
资审业绩
合同名称
合同价格
项目地点
开工时间
竣工时间
项目负责人
招标单位名称
评分业绩
合同名称
合同价格
项目地点
开工时间
竣工时间
项目负责人
招标单位名称
奖 项
获奖名称
奖项颁发机构
获奖时间
 
第三名 江苏杞林生态环境建设有限公司
资格预审得分
企 业
资审业绩
合同名称 明故宫遗址公园及午门公园绿化养护项目
合同价格 658000.00
项目地点 南京
开工时间 2025年01月23日
竣工时间 2025年01月23日
项目负责人 /
招标单位名称 南京城墙保护管理中心
评分业绩
合同名称 明故宫遗址公园及午门公园绿化养护项目
合同价格 658000.00
项目地点 南京
开工时间 2025年01月23日
竣工时间 2025年01月23日
项目负责人 /
招标单位名称 南京城墙保护管理中心
合同名称 南京市燕子矶中学绿化养护项目
合同价格 140000.00
项目地点 南京
开工时间 2023年04月01日
竣工时间 2024年03月31日
项目负责人 /
招标单位名称 南京市燕子矶中学
奖 项
获奖名称
奖项颁发机构
获奖时间
项目负责人
资审业绩
合同名称
合同价格
项目地点
开工时间
竣工时间
项目负责人
招标单位名称
评分业绩
合同名称
合同价格
项目地点
开工时间
竣工时间
项目负责人
招标单位名称
奖 项
获奖名称
奖项颁发机构
获奖时间
 

3、无效投标文件的投标人和判定依据

序号 单位名称 判定依据 备注
1 南京琳枝阁园林工程有限公司 投标人资格条件不符合国家有关规定或招标文件要求的 未提供专业设备承诺书
2 南京费斯特物业管理有限公司 投标人资格条件不符合国家有关规定或招标文件要求的 未提供完整的审计报告

4、评标委员会对投标报价修正的原因、依据和修正结果 （无）

5、投标人及其拟派项目负责人类似工程业绩、奖项、投标报价、投标报价合理性等得分情况

序号 单位名称 评分因素 最终总得分
商务标评审 投标报价评审 技术标评审
1 南京开林园林绿化工程有限公司 10.00 48.52 30.50 89.02
2 南京玄武园林绿化工程有限责任公司 10.00 49.73 27.50 87.23
3 江苏杞林生态环境建设有限公司 10.00 49.98 27.00 86.98
4 江苏佳品生态环境建设有限公司 10.00 49.86 27.00 86.86
5 南京市园林经济开发有限责任公司 10.00 49.74 26.50 86.24
6 南京河西园林工程有限公司 8.00 48.40 29.00 85.4
7 南京百业园林景观有限公司 9.00 48.18 28.00 85.18
8 南京滨尚园林工程有限公司 9.00 48.73 27.00 84.73
9 南京浦禾园林景观工程有限公司 8.00 49.86 26.50 84.36
10 江苏德景环境建设有限公司 8.00 48.47 27.50 83.97
11 江苏超迈建设工程有限公司 8.00 49.94 26.00 83.94
12 江苏天禾生态环境建设有限公司 7.00 48.85 27.00 82.85
13 南京九思园林工程有限公司 6.00 49.90 26.00 81.9
14 天翼园林建设有限公司 4.00 49.05 27.50 80.55
15 南京璟运环境科技服务有限公司 6.50 49.07 24.50 80.07
16 南京松翠园林建设有限公司 8.00 48.40 23.50 79.9
17 江苏省古典建筑园林建设有限公司 7.50 48.08 24.00 79.58
18 景古环境建设股份有限公司 6.00 48.90 24.00 78.9
19 南京沃丰园林工程有限公司 4.00 47.98 25.00 76.98
20 中禹园林建设集团有限公司 5.00 49.28 22.50 76.78

6、评标委员会成员为各投标人技术标部分的评分情况

单位名称 评分因素 权重 评委打分
评委1 评委2 评委3 评委4 评委5
江苏超迈建设工程有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 7.50 7.50 5.00 7.50 7.50
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 5.00 5.00 7.50 7.50 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 5.00 5.00 5.00 5.00 7.50
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 5.00 7.50 7.50 7.50 7.50
中禹园林建设集团有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 5.00 5.00 5.00 5.00 7.50
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 7.50 5.00 7.50 5.00 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 5.00 5.00 5.00 5.00 5.00
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 5.00 5.00 5.00 5.00 7.50
南京河西园林工程有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 5.00 7.50 10.00 7.50 7.50
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 5.00 5.00 10.00 7.50 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 7.50 7.50 7.50 7.50 5.00
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 7.50 5.00 10.00 7.50 7.50
南京沃丰园林工程有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 5.00 7.50 5.00 7.50 7.50
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 7.50 7.50 5.00 5.00 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 5.00 5.00 7.50 7.50 5.00
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 5.00 5.00 7.50 5.00 7.50
南京开林园林绿化工程有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 7.50 7.50 10.00 7.50 10.00
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 5.00 5.00 10.00 7.50 10.00
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 7.50 5.00 10.00 7.50 7.50
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 5.00 5.00 7.50 10.00 7.50
南京百业园林景观有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 7.50 5.00 7.50 7.50 10.00
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 7.50 5.00 7.50 5.00 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 5.00 5.00 7.50 7.50 7.50
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 5.00 7.50 7.50 7.50 10.00
江苏杞林生态环境建设有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 7.50 7.50 5.00 7.50 7.50
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 5.00 7.50 7.50 7.50 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 7.50 7.50 7.50 7.50 5.00
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 5.00 7.50 5.00 5.00 7.50
江苏天禾生态环境建设有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 7.50 5.00 10.00 7.50 10.00
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 7.50 5.00 7.50 5.00 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 5.00 5.00 7.50 7.50 7.50
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 5.00 5.00 7.50 5.00 7.50
南京九思园林工程有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 7.50 7.50 5.00 5.00 7.50
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 5.00 7.50 5.00 5.00 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 5.00 7.50 7.50 5.00 7.50
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 7.50 7.50 7.50 5.00 7.50
天翼园林建设有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 7.50 7.50 7.50 7.50 10.00
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 5.00 7.50 5.00 5.00 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 5.00 5.00 7.50 7.50 7.50
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 7.50 7.50 7.50 5.00 7.50
南京璟运环境科技服务有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 7.50 7.50 5.00 5.00 10.00
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 5.00 5.00 5.00 5.00 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 5.00 5.00 7.50 5.00 7.50
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 7.50 5.00 5.00 5.00 7.50
南京市园林经济开发有限责任公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 5.00 7.50 5.00 7.50 7.50
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 7.50 7.50 7.50 7.50 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 5.00 7.50 5.00 7.50 5.00
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 5.00 7.50 5.00 7.50 7.50
南京松翠园林建设有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 5.00 7.50 5.00 7.50 7.50
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 5.00 7.50 5.00 5.00 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 5.00 5.00 5.00 5.00 5.00
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 5.00 7.50 5.00 5.00 7.50
南京滨尚园林工程有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 5.00 7.50 10.00 7.50 7.50
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 5.00 5.00 7.50 7.50 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 5.00 5.00 7.50 5.00 7.50
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 7.50 7.50 7.50 5.00 7.50
江苏德景环境建设有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 5.00 7.50 5.00 7.50 7.50
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 7.50 7.50 7.50 5.00 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 7.50 7.50 7.50 7.50 7.50
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 5.00 7.50 7.50 5.00 7.50
南京浦禾园林景观工程有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 5.00 7.50 5.00 7.50 7.50
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 5.00 5.00 7.50 7.50 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 7.50 5.00 7.50 5.00 7.50
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 7.50 7.50 7.50 5.00 7.50
江苏佳品生态环境建设有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 5.00 7.50 5.00 7.50 7.50
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 7.50 7.50 7.50 7.50 7.50
3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 7.50 5.00 7.50 5.00 5.00
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 5.00 7.50 7.50 7.50 7.50
景古环境建设股份有限公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 5.00 5.00 5.00 5.00 7.50
2 、项目人员组织框架合理，项目经理、巡查班组长、一线作业人员等岗位人员配置合理，职责明确 10.0 7.50 5.00 7.50 7.50 7.50
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南京玄武园林绿化工程有限责任公司 1、服务方案整体应结构清晰、内容完整、科学合理，能够结合南部新城实际情况制定作业计划、作业流程、工作目标、考核办法、安全文明管控措施等；作业计划、作业流程、工作目标符合上级主管部门制定的规范要求 10.0 7.50 7.50 7.50 7.50 7.50
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3、安全文明管控措施以及各类应急预案合理、完善，可操作性强，包括但不限于扫雪防冻、防汛防台、交通事故处置、高温防暑应急预案等 10.0 5.00 5.00 7.50 7.50 5.00
4、针对人员的作业行为、现场作业效果、各级岗位履职情况制定检查考核办法，办法应合理、完善，可操作性强，内容全面、量化，有标准、有措施、有奖罚淘汰机制 10.0 5.00 7.50 7.50 7.50 7.50

7、拟定中标人：

南京开林园林绿化工程有限公司

8、公示起止时间:

本评标结果公示期自 2026年9月10日起，至2026年9月14日止，投标人或者其他利害关系人对上述评标结果有异议的， 应当在公示期向招标人提出。公示期满对评标结果没有异议的，招标人将发布中标结果公示并签发中标通知书。

9、如对上述结果有疑问，可以向招标人提出异议。对异议答复不满意的，可以向招标采购监督部门投诉。

招标人： &&&招标人盖章位置2&&& 南京南部新城城市物业管理有限公司
联系电话：17372771076
招标代理：&&&招标代理盖章位置2&&& 南京建淳造价师事务所有限公司
联系电话： 13851975061
监管部门：国企采购自行监管
监管部门联系电话：025-52619202
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